一、招聘对象

贺州学院应届本科（学士学位）毕业生，原则上从建档立卡贫困家庭的本院应届本科毕业生和2020年考研未被录取的应届本科毕业生中招聘。

二、招聘岗位

招聘1个行政助理，1个科研助理  

三、招聘步骤和程序

本次招聘采取按发布招聘公告、网上报名及资格审查、面试、公示、聘用等步骤进行。具体程序为：

（一）发布公告

2020年6月20日前通过学院学工办发布简章。

（二）网上报名

1.报名时间：2020年6月20日至2020年7月1日，招聘时间为7个工作日。

2.报名要求

采用网上报名，报名要求填写：《贺州学院2020年应聘人员报名信息汇总表》 (附件1)和《贺州学院2020年应聘报名登记表》（附件2）；应聘人员需如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实，不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消应聘资格。

3.报名材料提交邮箱：3384366060@qq.com

（三）面试

1.面试工作按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作规则（试行）》要求进行。

2.通过查看应聘人员资料、实际社会履历、工作能力、获奖情况和岗位匹配性等内容，确定参加面试人员并报学校人事处。岗位招聘人数与应聘人数的比例原则上不低于1︰3；小于1︰3比例的，原则上取消该岗位招聘计划。

3.面试采取现场问答等方式进行测评，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试实行百分制，当场打分，满分100分，及格60分，从高分到低分按1:1确定考察人。

4.面试结束后将面试结果公示并报人事处备案。如应聘人员面试成绩相同，则由学院评委专家组根据应聘者综合素质的优劣确定拟聘用人选；出现应聘人员放弃、违约情形的，则按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补聘用人选。
 四、聘用及工资待遇
（一）用人性质为合同制，聘期2年。聘用人员实行试用期制度，试用期从2020年7月起为期2个月，试用期满考核、体检合格（可用毕业生体检结果）的签订劳动合同。
（二）工资待遇：
   1.工资2930元/月（含个人应缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险)，试用期期间享受相同待遇。年终考核合格后，按一个月工资标准发放年终奖励性绩效。

2.伙食补贴400元/月（每年按10个计算）。